Business News

Bislang war unklar, wie viele Tage Anspruch auf Kinderkrankengeld im Jahr 2026 maximal für arbeitende Eltern möglich sind. Am 6. August 2025 hat das Bundeskabinett mit dem Entwurf des Gesetzes...

Arbeitgeber sind nicht dazu verpflichtet, vor einer Kündigung während der sechsmonatigen Probezeit ein Präventionsverfahren im Sinne des § 167 Abs. 1 SGB IX durchzuführen. Dies hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) entschieden....

Ab dem 1. Januar 2026 können auch Pflegefachpersonen Arbeitgebern Pflegezeiten bescheinigen. Wenn ein Arbeitnehmer eine Pflegezeit in Anspruch nehmen muss, hat er dem Arbeitgeber die Verhinderung an der Arbeitsleistung und...

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) hat den Entwurf der „16. Verordnung zur Änderung der Sozialversicherungsentgeltverordnung“ vorgelegt. Daraus ergeben sich auch die voraussichtlichen Sachbezugswerte in der Sozialversicherung für das...

Das Bundesfinanzministerium (BMF) nimmt in dem Schreiben vom 14. August 2025 Stellung zur Vorsorgepauschale im Lohnsteuerabzugsverfahren ab 2026....

Das Bundesarbeitsgericht hat die Rechte von Teilzeitbeschäftigten im Hinblick auf die Berechnung des Vorruhestandsentgelts gestärkt. Eine in einem Sozialplan vorgesehene Mischrechnung zur Ermittlung des Vorruhestandsentgelts ist unwirksam, soweit bei der...

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) hat mit einem neuen Anlauf den Referentenentwurf eines Zweiten Betriebsrentenstärkungsgesetzes veröffentlicht. Damit sollen auch die steuerlichen Anreize für die betriebliche Altersversorgung verbessert werden....

Beschäftigte in Deutschland müssen für eine erfolgsabhängige Bonuszahlung wieder stärker mit persönlicher Leistung überzeugen. Teamerfolge verlieren hingegen an Bedeutung. Das zeigt eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB)....

Ein Arbeitszeitsystem mit einem automatischen Abzug von Pausen reicht im Zweifel nicht als Beweis, dass die Pausen wirklich genommen wurden. Das geht aus einem Urteil des Bundesarbeitsgerichts hervor. Arbeitgeber sind...

Zum 1. Januar 2026 werden diverse Neuerungen im Datenaustausch Entgeltersatzleistungen (EEL) umgesetzt, die von Arbeitgebern in der betrieblichen Praxis zu beachten sind....